[ЛРС]

Сообщение от Сергей Смагин

Никак.

само собой никак ... но тогда при таком показателе оценки эффективности реальная задача в моем понимании должна быть сформулирована так
"Задача: организация предприятия приносящее определенный доход учредителям" .... и доход обозначен - 2,5 млн. руб. ....
все ... все остальное "про развитие людей" это ляляшки, не имеющие никакого отношения к реальным целям создания предприятия ....

Если бы вы обозначили в качестве показателя эффективности уровень заработной платы работника (в долях от суммы, обеспечивающей покрытие ДОП ) и продолжительность рабочего дня .... это как то еще можно было бы пристегнуть к задаче "развития людей" ....